Μετά τα συνεχιζόμενα προβλήματα στην μισθοδοσία ,την παραβίαση των ημερομηνιών καταβολής της μισθοδοσίας από την εργοδοσία,και αφού οι εργαζόμενοι έμειναν απλήρωτοι μέσα στις γιορτές εκπρόσωποι της ΣΥΠΕ στην έλξη και της ΕΣΑΣ από την κίνηση επισκέφτηκαν τον διευθυντή της ΔΑΔ .
Στην συνάντηση με τον διευθυντή της ΔΑΔ τέθηκαν τα παρακάτω θέματα:
- Η παραβίαση της σσε από την ΤΡΑΙΝΟΣΕ στις ημερομηνίες καταβολής της μισθοδοσίας , η απαράδεκτη καθυστέρηση εκκαθάρισης και πολλά άλλα που αφορούν την μισθοδοσία
- η απαράδεκτη αναστολή αδειών στις άδειες στην έλξη
- η έναρξη του ασφαλιστήριου συμβολαίου από την ημερομηνία έναρξης ισχύος της σσε
- οι ημέρες εργασίας του προσωπικού
- οι απλήρωτες άδειες του προσωπικού για το 2017 και το 2018
Κατά την διάρκεια της συζήτησης αποκαλύφθηκε από τον διευθυντή της ΔΑΔ ότι :
Οι ηγεσίες της ΠΕΠ ΤΡΑΙΝΟΣΕ και της ΠΕΠΕ συμφώνησαν η έναρξη υπολογισμού της μισθοδοσίας με την νέα σσε να είναι από την 1η Νοεμβρίου και όχι από την 23η Οκτωβρίου 2019 (ημέρα έναρξης ισχύος της σσε) με αποτέλεσμα στο 7ημερο του Οκτωβρίου οι εργαζόμενοι να χάσουν τον υπολογισμό των δευτερευουσών με την εργατική νομοθεσία.
Με τον κόπο των άλλων οι εργοδοτικοί συνδικαλιστές της ΠΕΠΕ και της ΠΕΠ ΤΡΑΙΝΟΣΕ φάνηκαν ιδιαίτερα γαλαντόμοι προς την διοίκηση της ΤΡΑΙΝΟΣΕ και της χάρισαν ένα ολόκληρο βδομαδιάτικο !!!!!!
( Υπεύθυνοι για αυτή την συμφωνία οι συνδικαλιστές της Συνεξέλιξης - Νέας έλξης στην ελξη και της ΑΣΚ - Εκκίνησης στην κίνηση)
Θέλουμε να ξεκαθαρίσουμε προς τους εργαζόμενους της ΤΡΑΙΝΟΣΕ τόσο στην έλξη όσο και στην κίνηση ότι οι παρατάξεις της μειοψηφίας στο σωματείο της έλξης (ΣΥΠΕ) και οι παρατάξεις στο σωματείο της κίνησης (ΕΣΑΣ και ΔΑΚΕ -ΠΕΠ ΤΡΑΙΝΟΣΕ) αλλά και η ΕΝΩΜΕΝΗ ΚΙΝΗΣΗ παρόλο που δεν συμμετέχει στο ΔΣ δεν αναγνωρίζουν και ούτε δεσμεύονται από τέτοιου είδους συμφωνίες οι οποίες είναι επιζήμιες για τους εργαζόμενους και θα κάνουν όλες τις απαραίτητες ενέργειες για να προστατέψουν τα συμφέροντα των εργαζομένων .
ΛΟΚΟΜΟΤΙΒΑ
