Σε τηλεφωνική επικοινωνία που είχε ο πρόεδρος του ΣΕΠ ΤΡΑΙΝΟΣΕ Νίκος Λάζου με την διευθύντρια προσωπικού κα Ζ.Πρωτογερά της ζητήθηκε να εφαρμόσει για το σύνολο του προσωπικού όλων των ειδικοτήτων της εταιρείας την χορήγηση της ειδικής άδειας κατά την ημέρα εμβολιασμού.
Η κα Πρωτογερά απάντησε ότι μέχρι την ώρα της παρέμβασης του προέδρου του ΣΕΠ ΤΡΑΙΝΟΣΕ κανένα άλλο σωματείο (εκτός των μηχανοδηγών) δεν είχε το ίδιο αίτημα και θα το μεταφέρει στην διοίκηση.
Θεωρούμε ανήκουστο και αδιανόητο να υπάρχει καν η υποψία διαχωρισμού του προσωπικού στην εθελοντική παροχή του εργοδότη (χορήγηση ειδικής άδειας την ημέρα εμβολιασμού ) .Νομίζουμε ότι είναι ξεκάθαρο ότι όλο το προσωπικό κινδυνεύει από την πανδημία και οποιοσδήποτε συνάδελφος μπορεί να εμφανίσει παρενέργειες από το εμβόλιο.- Είναι δυνατόν εργαζόμενος να κληθεί να εργαστεί ενώ έχει εμφανίσει παρενέργειες την ημέρα του εμβολιασμού του και άλλος να λαμβάνει ειδική άδεια ;
Στην περίπτωση που εργαζόμενος εμφανίσει παρενέργειες από το εμβόλιο δικαιούται σε λήψη αδείας ασθενείας με γνωμάτευση ακόμη και από ιδιώτη γιατρό και σε καμία περίπτωση δεν αντιμετωπίζεται αυτό το περιστατικό ως καραντίνα.
Ο εμβολιασμός για την αντιμετώπιση της πανδημίας είναι αναγκαίος για να πάρουμε την ζωή μας πίσω.
ΠΗΓΗ ΣΕΠΤΡΑΙΝΟΣΕnews